La Justicia laboral frenó de manera cautelar 83 artículos de la Ley de Modernización Laboral. El Ejecutivo anticipó que avanzará con la apelación para restituir la vigencia de la norma.

El Gobierno nacional confirmó que apelará la medida judicial que suspendió la aplicación de 83 artículos de la reforma laboral, luego de un fallo favorable a la CGT.

La resolución fue dictada por el Juzgado Nacional del Trabajo N° 63, que hizo lugar a una presentación de la central sindical y ordenó frenar parcialmente la implementación de la Ley N° 27.802 de Modernización Laboral.

Un revés judicial para el oficialismo

La decisión judicial representa un nuevo obstáculo para el Ejecutivo en el avance de su agenda de reformas estructurales.

Desde el oficialismo sostienen que la ley fue aprobada con amplio respaldo en el Congreso y remarcan que buscarán restituir su vigencia plena a través de las instancias judiciales correspondientes.

La estrategia del Gobierno

El proceso de apelación estará encabezado por el Ministerio de Capital Humano, con el acompañamiento de la Procuración del Tesoro de la Nación.

En este marco, el Gobierno evalúa los caminos jurídicos posibles, entre ellos recurrir al fuero laboral o al contencioso administrativo federal, mientras se ultiman los detalles de la presentación.

Fuentes oficiales aseguran que la intención es avanzar “hasta las últimas consecuencias” para revertir la medida cautelar.

Críticas a la presentación sindical

Desde la cartera que conduce Sandra Pettovello cuestionaron la acción impulsada por la CGT y señalaron que responde a intereses sectoriales.

En un comunicado, el organismo planteó que este tipo de decisiones judiciales dificultan la implementación de reformas orientadas a mejorar el empleo y dinamizar la economía.

Un conflicto que continúa en la Justicia

La suspensión de estos artículos abre un nuevo capítulo en la disputa entre el Gobierno y sectores sindicales en torno a la reforma laboral.

Mientras avanza la apelación, el futuro de la normativa quedará sujeto a las definiciones judiciales que se adopten en las próximas semanas.

Deja una respuesta

Tu dirección de correo electrónico no será publicada. Los campos obligatorios están marcados con *